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Concorso 448 Ispettori di Vigilanza, 355 Ispettori INPS e 93 Ispettori INAIL

Teoria e Test per tutte le prove
di Autori Vari
ISBN 8891678836
Data pubblicazione Ottobre 2025
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Cartaceo
Special Price 39,90 €
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Il manuale presenta in maniera chiara, completa e approfondita tutti gli argomenti richiesti dal bando di concorso per 448 Ispettori di Vigilanza, di questi 355 per l’INPS e 93 per l’INAIL.
Il volume presenta, in particolare, le materie che saranno oggetto di tutte le prove:
- Diritto amministrativo;
- Diritto civile;
- Diritto commerciale;
- Diritto penale e diritto processuale penale;
- Diritto tributario;
- Diritto dell’unione europea;
- Diritto del lavoro e legislazione sociale,
- Sicurezza nei luoghi di lavoro;
- Contabilità aziendale e tecniche di bilancio.
Nella sezione online raggiungibile seguendo le istruzioni in fondo al libro sono disponibili anche:
- simulatore di quiz,
- sezione di quiz di lingua inglese,
- sezione dedicata all’informatica,
- Tutor digitale come supporto per ripasso, simulazioni quiz.

› Diritto amministrativo
› Diritto civile 
› Diritto commerciale
› Diritto penale e diritto processuale penale
› Diritto tributario
› Diritto dell’unione europea
› Diritto del lavoro e legislazione sociale
› Sicurezza nei luoghi di lavoro
› Contabilità aziendale e tecniche di bilancio

IL VOLUME INCLUDE
◾ Materiali online:
- Simulatore di quiz
- Teoria e quiz di informatica
- Quiz di lingua inglese

TUTOR DIGITALE
◾ Il Tutor Digitale supporta il candidato nello studio con vari strumenti:
- spiegazione e ripasso degli argomenti;
- creazione mappe e schemi; - creazione di un piano di studio personalizzato;
- simulazioni della prova scritta.

Pagine 1100
Data pubblicazione Ottobre 2025
ISBN 8891678836
ean 9788891678836
Tipologia prodotto Cartaceo
Sottotitolo Teoria e Test per tutte le prove
Collana Concorsi & Esami
Editore Maggioli Editore
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Autori Vari

LIBRO PRIMO - DIRITTO AMMINISTRATIVO

PARTE PRIMA - ORGANIZZAZIONE AMMINISTRATIVA
Introduzione
A) Caratteristiche del diritto amministrativo
B) La pubblica amministrazione e la cura degli interessi pubblici
C) La funzione politica e la funzione amministrativa
1) Nozione e distinzioni
2) La differenza tra gli atti politici e gli atti di alta amministrazione
3) Le leggi-provvedimento
4) Le fonti del diritto (rinvio)

Capitolo 1
Il Governo. Pluralismo istituzionale, organi e competenze della P.A.
1.1 Quadro generale dell’organizzazione statale centrale
    1.1.1 Lo Stato-amministrazione e le formule organizzatorie
    1.1.2 Il Governo, i Ministeri e la Governance per il PNRR
        1.1.2.1 Il ruolo del Governo nell’ordinamento italiano
        1.1.2.2 Nomina, operatività e caduta del Governo
            1.1.2.2.1 Il ruolo del Capo dello Stato nella procedura di nomina del Governo
            1.1.2.2.2 Il voto di fiducia
            1.1.2.2.3 La crisi del Governo: crisi parlamentare
            1.1.2.2.4 La crisi del Governo: crisi extraparlamentare
        1.1.2.3 La struttura del Governo: disciplina costituzionale e legislativa
        1.1.2.4 Il Presidente del Consiglio
        1.1.2.5 I Ministri ed i Ministeri
            1.1.2.5.1 I Ministri
            1.1.2.5.2 I sottosegretari di Stato e i vice Ministri
        1.1.2.6 II Consiglio dei Ministri
        1.1.2.7 Altri organi e strutture governative
        1.1.2.8 La responsabilità degli organi di Governo
        1.1.2.9 Governo e pubblica amministrazione
        1.1.2.10 Gli organi ausiliari
        1.1.2.11 La Governance per l’attuazione del PNRR
            1.1.2.11.1 Cabina di regia per il Piano nazionale di ripresa e resilienza
            1.1.2.11.2 Poteri sostitutivi e superamento del dissenso
            1.1.2.11.3 Cabine di coordinamento a sostegno degli enti locali per l’attuazione e monitoraggio del PNRR
            1.1.2.11.4 Esclusione dal controllo concomitante della Corte dei conti dei piani, programmi e progetti previsti o finanziati dal PNRR e dal PNIC
    1.1.3 Le società partecipate, l’affidamento in house e le società a partecipazione mista
1.2 L’organizzazione statale periferica
    1.2.1 Premessa
    1.2.2 Il Prefetto e gli Uffici territoriali di Governo (UTG)
1.3 Gli enti pubblici nel pluralismo istituzionale
    1.3.1 Nozione e classificazione
    1.3.2 I caratteri degli enti pubblici
    1.3.3 Le Agenzie
1.4 Le Autorità amministrative indipendenti
1.5 L’influenza del diritto europeo
    1.5.1 L’organismo di diritto pubblico
    1.5.2 L’impresa pubblica
1.6 Enti territoriali – Amministrazione regionale e locale (rinvio)
1.7 Gli organi e gli uffici
    1.7.1 Definizioni
    1.7.2 La classificazione degli organi
    1.7.3 Rapporto organico e rapporto di servizio
1.8 Attribuzione e competenza: definizioni e tipologie
1.9 Il trasferimento di competenza
    1.9.1 Premessa
    1.9.2 La delega
    1.9.3 L’avocazione
    1.9.4 La sostituzione
    1.9.5 Il difetto di competenza
1.10 Le relazioni tra gli organi
    1.10.1 La gerarchia
    1.10.2 La direzione ed il coordinamento
1.11 Il controllo
    1.11.1 Nozione e funzione di controllo
    1.11.2 Il controllo sugli organi
    1.11.3 Il controllo sugli atti
    1.11.4 Il controllo sull’attività
    1.11.5 I controlli interni sull’attività
1.12 I principi generali dell’azione e dell’organizzazione amministrativa
    1.12.1 Il principio di legalità
    1.12.2 L’imparzialità
    1.12.3 Il buon andamento
    1.12.4 Il principio di ragionevolezza
    1.12.5 Il principio di pareggio del bilancio
    1.12.6 Il principio di sussidiarietà
    1.12.7 I principi comunitari

Capitolo 2
Pubblico impiego e codice di comportamento dei pubblici dipendenti.
Responsabilità, diritti, doveri e sanzioni
Rinvio

PARTE SECONDA - AZIONE AMMINISTRATIVA
Capitolo 3
L’esercizio della funzione amministrativa: attività discrezionale e provvedimentale
3.1 Discrezionalità amministrativa
3.2 Discrezionalità tecnica, accertamento tecnico e discrezionalità mista
3.3 Il merito
3.4 Le posizioni soggettive
    3.4.1 Concetto di situazione giuridica soggettiva
    3.4.2 Definizione e tipologie dell’interesse legittimo
    3.4.3 La posizione giuridica di diritto soggettivo
3.5 Interessi diffusi e collettivi
3.6 La class action nei confronti della P.A.
3.7 Gli atti e i provvedimenti amministrativi (rinvio)
    3.7.1 Nozione
    3.7.2 Gli elementi essenziali
    3.7.3 Gli elementi accidentali
    3.7.4 La struttura formale dell’atto
    3.7.5 I caratteri
    3.7.6 L’efficacia
    3.7.7 L’esecutività e l’eseguibilità
3.8 L’autorizzazione e le figure affini
3.9 La segnalazione certificata di inizio attività (SCIA) (rinvio)
3.10 II silenzio assenso in luogo dell’autorizzazione espressa (rinvio)
3.11 La concessione
3.12 Il permesso di costruire e la CILA
3.13 I provvedimenti restrittivi: gli atti ablatori
3.14 Gli atti sanzionatori
3.15 L’espropriazione
3.16 I certificati
3.17 Le autocertificazioni
    3.17.1 Le dichiarazioni sostitutive di certificazioni
    3.17.2 L’oggetto delle dichiarazioni sostitutive di certificazioni
    3.17.3 Le dichiarazioni sostitutive di atti di notorietà
3.18 Informatizzazione, digitalizzazione e intelligenza artificiale
    3.18.1 II Codice dell’amministrazione digitale
        3.18.1.1 I diritti dell’amministrazione digitale
    3.18.2 La dematerializzazione dei documenti
        3.18.2.1 Il documento informatico
        3.18.2.2 Il fascicolo informatico
        3.18.2.3 Il protocollo informatico
    3.18.3 Firma digitale
    3.18.4 Le copie di atti e documenti informatici
    3.18.5 Il Sistema pubblico di connettività (SPC)
    3.18.6 II Sistema pubblico di identità digitale (SPID)
    3.18.7 Cybersecurity
    3.18.8 I pagamenti alla P.A. con modalità informatiche
        3.18.8.1 II sistema PagoPA
    3.18.9 Sistema di portafoglio digitale italiano - Sistema IT-Wallet
    3.18.10 Regolamento UE e Convenzione quadro sull’intelligenza artificiale: la legge delega 132/2025
3.19 Semplificazione dei controlli sulle attività economiche
Capitolo 4
Procedimento e atti amministrativi. Trasparenza, accesso, anticorruzione
e protezione dei dati personali
4.1 Nozione e funzione del procedimento amministrativo
4.2 Il procedimento amministrativo secondo la legge 241 del 1990. La trasparenza e i principi generali interni e di rilievo europeo
4.3 L’obbligo di provvedere
4.4 Il danno da ritardo e il suo risarcimento
4.5 La comparazione degli interessi. La Conferenza di servizi
4.6 Le fasi del procedimento. L’unità organizzativa e il responsabile del procedimento
    4.6.1 Fasi del procedimento
    4.6.2 Unità organizzativa e responsabile del procedimento
    4.6.3 La comunicazione di avvio del procedimento
    4.6.4 Il preavviso di rigetto
4.7 La semplificazione del procedimento amministrativo
4.8 Il silenzio della P.A.
4.9 Segnalazione certificata di inizio attività (SCIA)
4.10 II diritto di accesso alla documentazione amministrativa
    4.10.1 Le fonti interessate
    4.10.2 La legittimazione attiva al diritto di accesso
    4.10.3 La legittimazione passiva al diritto di accesso
    4.10.4 Il documento amministrativo quale oggetto del diritto di accesso
    4.10.5 Le ipotesi di esclusione
    4.10.6 La richiesta di accesso
    4.10.7 Rapporti tra diritto di accesso e tutela dei dati personali
    4.10.8 L’accesso civico
    4.10.9 Autocertificazioni (la riforma del 2020)
4.11 Protezione dei dati personali
    4.11.1 Fonti in materia di trattamento dei dati
    4.11.2 GDPR – Regolamento generale sulla protezione dei dati
        4.11.2.1 Ambito di applicazione
        4.11.2.2 Le principali definizioni
        4.11.2.3 I principi generali in tema di trattamento dei dati personali
        4.11.2.4 Trattamento di categorie particolari di dati personali
        4.11.2.5 Diritti dell’interessato
        4.11.2.6 Le figure fondamentali connesse alla protezione dei dati
        4.11.2.7 Codici di condotta e certificazioni
        4.11.2.8 Misure di sicurezza e accountability
    4.11.3 Codice in materia di protezione dei dati personali
4.12 L’attività non autoritativa della pubblica amministrazione
    4.12.1 Lineamenti generali
    4.12.2 Tipologie di accordi
4.13 La partecipazione al procedimento
4.14 L’apporto collaborativo degli organi consultivi: pareri e valutazioni tecniche
4.15 Anticorruzione. Disciplina e strumenti di prevenzione
    4.15.1 Note introduttive
    4.15.2 I soggetti dell’anticorruzione
    4.15.3 I Piani Anticorruzione e le misure di prevenzione
4.16 L’efficacia del provvedimento
    4.16.1 Regole generali
    4.16.2 Il riesame dei provvedimenti amministrativi
        4.16.2.1 Note introduttive
        4.16.2.2 Annullamento d’ufficio o autoannullamento
        4.16.2.3 Revoca e decadenza
        4.16.2.4 I provvedimenti ad effetto conservativo
        4.16.2.5 Principio del giusto procedimento
        4.16.2.6 Riemissione di provvedimenti annullati dal giudice per vizi inerenti ad atti endoprocedimentali
    4.16.3 L’esecuzione d’ufficio
4.17 Gli atti e i provvedimenti amministrativi
    4.17.1 Nozione di provvedimento amministrativo
    4.17.2 Classificazione degli atti amministrativi
    4.17.3 Atti di alta amministrazione e atti politici
    4.17.4 Pareri
    4.17.5 La concessione e l’autorizzazione
    4.17.6 I provvedimenti ablativi
4.18 I caratteri del provvedimento amministrativo
4.19 Gli elementi essenziali del provvedimento
4.20 La motivazione
4.21 I requisiti del provvedimento amministrativo
4.22 Le patologie dell’azione amministrativa
    4.22.1 L’invalidità in generale
    4.22.2 I vizi di legittimità ed i vizi di merito. La legittimità e la liceità
    4.22.3 La nullità, l’annullabilità e l’irregolarità del provvedimento
        4.22.3.1 Nullità
        4.22.3.2 Annullabilità
    4.22.4 I vizi non invalidanti il provvedimento amministrativo
    4.22.5 Classificazione dell’invalidità
    4.22.6 L’illegittimità costituzionale dell’atto amministrativo
    4.22.7 La non compatibilità del provvedimento amministrativo con il diritto UE

PARTE TERZA - BENI E RESPONSABILITÀ
Capitolo 5
Beni e patrimonio
Rinvio

Capitolo 6
La responsabilità della pubblica amministrazione
6.1 Profili generali
6.2 Le tipologie della responsabilità civile
6.3 La responsabilità extracontrattuale della pubblica amministrazione
6.4 La responsabilità da atto legittimo
6.5 Ulteriori ipotesi di responsabilità: il danno da ritardo, il danno da disturbo e il danno erariale
6.6 La responsabilità contrattuale della pubblica amministrazione
6.7 La responsabilità contrattuale negli accordi amministrativi
6.8 La responsabilità da contatto qualificato
6.9 La responsabilità precontrattuale della pubblica amministrazione

PARTE QUARTA - CONTRATTI E GIUSTIZIA AMMINISTRATIVA
Capitolo 7
L’attività contrattuale della P.A.: il codice dei contratti
dopo il correttivo 2024 (D.Lgs. 209/2024)
Rinvio

Capitolo 8
La giustizia amministrativa. Il codice del processo amministrativo
Rinvio

PARTE QUINTA - LE FONTI DEL DIRITTO, GLI ENTI TERRITORIALI, I SERVIZI
PUBBLICI LOCALI E LA LORO GESTIONE (LE SOCIETÀ PARTECIPATE)
Rinvio

LIBRO SECONDO - DIRITTO CIVILE

PARTE PRIMA - I SOGGETTI E IL DIRITTO DELLE PERSONE
Capitolo 1
La persona fisica
1.1 Nozione di soggetto e di soggettività giuridica
1.2 Le vicende inerenti alla persona fisica
    1.2.1 Esistenza, morte, commorienza
    1.2.2 Scomparsa, assenza, dichiarazione di morte presunta
1.3 La sede giuridica della persona
1.4 La capacità giuridica e la capacità di agire
1.5 L’interdizione e l’inabilitazione
1.6 L’incapacità naturale
1.7 L’interdizione legale
1.8 Gli istituti di protezione: potestà, tutela, curatela, amministrazione di sostegno
    1.8.1 Responsabilità genitoriale, tutela, curatela
    1.8.2 L’amministrazione di sostegno
    1.8.3 L’assistenza ai disabili gravi (cd. legge sul dopo di noi)
1.9 I diritti della personalità
    1.9.1 Fondamento e caratteri essenziali
    1.9.2 I principali diritti della personalità

Capitolo 2
Il rapporto giuridico e le situazioni soggettive
2.1 Il rapporto giuridico
2.2 Le situazioni soggettive
    2.2.1 Le situazioni soggettive attive
    2.2.2 Le situazioni soggettive passive
2.3 La prescrizione e la decadenza

Capitolo 3
Le persone giuridiche
3.1 Definizione ed elementi costitutivi
3.2 Le associazioni e le fondazioni
3.3 Il riconoscimento e i suoi effetti
3.4 La costituzione delle persone giuridiche
3.5 Gli organi delle persone giuridiche
3.6 L’estinzione delle persone giuridiche
3.7 Le associazioni non riconosciute
3.8 Comitati, Terzo settore e impresa sociale
    3.8.1 I comitati
    3.8.2 Il Terzo settore
        3.8.2.1 Gli Enti del Terzo settore
        3.8.2.2 Le organizzazioni di volontariato (Terzo settore)
        3.8.2.3 Enti filantropici
    3.8.3 L’impresa sociale
    3.8.4 Trasformazione, fusione e scissione

Capitolo 4
La famiglia nell'ordinamento giuridico
Rinvio

Capitolo 5
Le successioni e gli atti di liberalità
Rinvio

PARTE SECONDA - L’ATTIVITÀ GIURIDICA
Capitolo 1
I fatti e gli atti giuridici
1.1 Fatti e atti nel diritto privato
1.2 La pubblicità e la trascrizione
    1.2.1 Funzione, strumenti di attuazione ed effetti della pubblicità
    1.2.2 Disciplina della trascrizione
1.3 La prova dei fatti giuridici

Capitolo 2
Il negozio giuridico
2.1 Nozione e classificazioni
2.2 Gli elementi essenziali del negozio giuridico
    2.2.1 I soggetti
    2.2.2 La volontà
    2.2.3 La simulazione
    2.2.4 I vizi della volontà: il dolo, la violenza, l’errore
    2.2.5 La forma
    2.2.6 La causa
2.3 Il collegamento negoziale
2.4 Gli elementi accidentali del negozio giuridico

Capitolo 3
La rappresentanza
Rinvio

Capitolo 4
La patologia del negozio giuridico
4.1 Concetti generali
4.2 La nullità
4.3 L’annullabilità
4.4 La convalida
4.5 La rescissione
    4.5.1 La rescissione del contratto concluso in stato di pericolo
    4.5.2 La rescissione del contratto per lesione

PARTE TERZA - I BENI E I DIRITTI REALI
Rinvio

PARTE QUARTA -
LE OBBLIGAZIONI E I CONTRATTI
Capitolo 1
L’obbligazione e il rapporto obbligatorio
1.1 Il concetto di obbligazione
1.2 Gli elementi del rapporto obbligatorio
    1.2.1 I soggetti
    1.2.2 L’oggetto: la prestazione
    1.2.3 L’interesse
    1.2.4 Il comportamento secondo correttezza
    1.2.5 L’adempimento delle obbligazioni
    1.2.6 La diligenza nell’adempimento
    1.2.7 Il luogo dell’adempimento
    1.2.8 Il tempo dell’adempimento
    1.2.9 Il termine dell’adempimento
1.3 Il pagamento con surrogazione
1.4 La mora
    1.4.1 La mora del creditore
    1.4.2 La mora del debitore
    1.4.3 La costituzione in mora
1.5 La responsabilità del debitore
    1.5.1 Il risarcimento del danno
    1.5.2 La valutazione equitativa del danno
    1.5.3 Il concorso del fatto colposo del creditore
1.6 I diversi tipi di obbligazione
    1.6.1 Le obbligazioni naturali
    1.6.2 Le obbligazioni soggettivamente complesse. Le obbligazioni solidali
    1.6.3 Le obbligazioni cumulative, le obbligazioni alternative e le obbligazioni con facoltà alternativa
    1.6.4 Le obbligazioni pecuniarie
1.7 Le modificazioni nel lato attivo del rapporto obbligatorio
    1.7.1 La cessione del credito
    1.7.2 La surrogazione di pagamento
    1.7.3 Il factoring
1.8 Le modificazioni nel lato passivo del rapporto obbligatorio
    1.8.1 La delegazione
    1.8.2 L’espromissione
    1.8.3 L’accollo
1.9 La cessione del contratto
Capitolo 2
L’estinzione delle obbligazioni
2.1 L’adempimento
2.2 L’adempimento del terzo
2.3 La prestazione in luogo dell’adempimento (cd. datio in solutum)
2.4 I modi di estinzione dell’obbligazione diversi dall’adempimento
    2.4.1 La compensazione
    2.4.2 La confusione
    2.4.3 La novazione
    2.4.4 La remissione
    2.4.5 L’impossibilità sopravvenuta della prestazione

Capitolo 3
Le conseguenze dell’inadempimento del debitore
3.1 La responsabilità per inadempimento
3.2 La clausola penale e la caparra confirmatoria
3.3 La garanzia patrimoniale generica
3.4 I mezzi di conservazione della garanzia patrimoniale
    3.4.1 L’azione surrogatoria e il patto marciano
    3.4.2 L’azione revocatoria (o pauliana)
    3.4.3 Il sequestro conservativo
3.5 Espropriazione di beni oggetto di vincoli di indisponibilità o di alienazioni a titolo gratuito: art. 2929-bis c.c.

Capitolo 4
Il contratto in generale
4.1 Definizione ed elementi essenziali del contratto
    4.1.1 L’accordo
    4.1.2 La causa
    4.1.3 L’oggetto
    4.1.4 La forma
4.2 L’autonomia contrattuale
4.3 Classificazione dei contratti
4.4 La conclusione del contratto
4.5 Le trattative e la responsabilità precontrattuale
4.6 Il contratto preliminare
4.7 Le condizioni generali di contratto
4.8 L’efficacia del contratto
    4.8.1 Gli effetti del contratto tra le parti
    4.8.2 Gli effetti del contratto nei confronti dei terzi
        4.8.2.1 Il contratto a favore del terzo
        4.8.2.2 Il contratto per persona da nominare
        4.8.2.3 La promessa del fatto del terzo
4.9 L’interpretazione e l’integrazione del contratto

Capitolo 5
Il sinallagma e la risoluzione dei contratti
5.1 Il contratto a prestazioni corrispettive
5.2 La risoluzione dei contratti
    5.2.1 Tipologia e presupposti
    5.2.2 La risoluzione per inadempimento e l’eccezione di inadempimento
    5.2.3 La risoluzione per impossibilità sopravvenuta
    5.2.4 La risoluzione del contratto in tempo di pandemia
    5.2.5 La risoluzione per eccessiva onerosità
    5.2.6 Il contratto aleatorio
5.3 Il diritto di recesso
5.4 Gli effetti della risoluzione
5.5 L’eccezione di inadempimento
5.6 La clausola solve et repete

Capitolo 6
Il sistema delle garanzie del credito
Rinvio

Capitolo 7
I principali contratti
Rinvio

Capitolo 8
Le fonti non contrattuali del rapporto obbligatorio
8.1 Le obbligazioni nascenti da atti unilaterali
    8.1.1 Le promesse unilaterali: la promessa di pagamento e la ricognizione di debito
    8.1.2 La promessa al pubblico
8.2 Le obbligazioni derivanti dalla legge
    8.2.1 La gestione di affari
    8.2.2 Il pagamento dell’indebito
    8.2.3 L’arricchimento senza causa
8.3 Le obbligazioni nascenti da fatto illecito
    8.3.1 La responsabilità per danni
    8.3.2 Responsabilità contrattuale e responsabilità extracontrattuale
8.4 Gli elementi costitutivi del fatto illecito
    8.4.1 Il fatto
    8.4.2 Il danno ingiusto
    8.4.3 La colpevolezza
    8.4.4 Il nesso di causalità
    8.4.5 La legittima difesa civilistica
    8.4.6 Lo stato di necessità civilistico
    8.4.7 Le forme della responsabilità indiretta e della responsabilità oggettiva
    8.4.8 Il risarcimento del danno
    8.4.9 Il risarcimento del danno non patrimoniale
    8.4.10 Le nuove frontiere del danno non patrimoniale risarcibile
    8.4.11 Il danno non patrimoniale dopo le Sezioni Unite del 2008

LIBRO TERZO - DIRITTO COMMERCIALE

PARTE PRIMA - L’IMPRESA E LA SOCIETÀ
Capitolo 1
L’imprenditore e l’impresa
Rinvio

Capitolo 2
L’imprenditore commerciale e il relativo statuto
2.1 Il regime normativo dell’impresa commerciale
2.2 L’iscrizione nel registro delle imprese
2.3 La tenuta delle scritture contabili

Capitolo 3
Gli strumenti di cooperazione tra imprese
Rinvio

Capitolo 4
Le società
Rinvio

Capitolo 5
Le società di persone
5.1 La società semplice
    5.1.1 I rapporti della società semplice con i terzi
    5.1.2 Lo scioglimento della società semplice
5.2 La società in nome collettivo
    5.2.1 L’atto costitutivo delle s.n.c.
    5.2.2 Il divieto di concorrenza
5.3 La società in accomandita semplice
    5.3.1 I soci accomandatari
    5.3.2 I soci accomandanti

Capitolo 6
Le società di capitali
6.1 La società per azioni
    6.1.1 Nozione e costituzione
    6.1.2 La nullità dell’atto costitutivo
    6.1.3 I patti parasociali
6.2 Le partecipazioni sociali: le azioni
    6.2.1 Le azioni e il capitale sociale
        6.2.1.1 I diritti spettanti agli azionisti
    6.2.2 Le speciali categorie di azioni
        6.2.2.1 La circolazione dei titoli azionari
    6.2.3 I limiti alla circolazione delle azioni
    6.2.4 Gli strumenti finanziari partecipativi diversi dalle azioni
    6.2.5 Pegno, usufrutto e sequestro di azioni
6.3 Le obbligazioni
    6.3.1 Caratteri generali
    6.3.2 La disciplina delle obbligazioni
6.4 I singoli modelli organizzativi e gli organi sociali: sistema monistico e sistema dualistico
    6.4.1 L’assemblea nei diversi sistemi di governance della società
6.5 Gli amministratori e il consiglio di gestione
6.6 Il collegio sindacale, il consiglio di sorveglianza e il comitato per il controllo sulla gestione
6.7 La revisione legale dei conti
6.8 Il bilancio e i libri sociali
    6.8.1 Struttura e disciplina
    6.8.2 Il capitale sociale e le sue variazioni
    6.8.3 I patrimoni e i finanziamenti destinati ad uno specifico affare
6.9 La società a responsabilità limitata
    6.9.1 Il modello ordinario
    6.9.2 I nuovi modelli di s.r.l.: la s.r.l. semplificata e la s.r.l. a capitale ridotto (abrogata)
6.10 La società in accomandita per azioni
6.11 L’estinzione delle società di capitali
6.12 Società costituite all’estero
6.13 La legge sulla competitività dei capitali (L. 21/2024 modificata da L. 28/2025)
    6.13.1 Semplificazione in materia di accesso e regolamentazione dei mercati di capitali
    6.13.2 Disciplina delle autorità nazionali di vigilanza

Capitolo 7
Le operazioni straordinarie
Rinvio

PARTE SECONDA - I PRINCIPALI CONTRATTI COMMERCIALI
Rinvio

PARTE TERZA - I TITOLI DI CREDITO
Capitolo 1
I titoli di credito in generale
1.1 Profili generali
1.2 Caratteristiche essenziali
1.3 Classificazioni dei titoli di credito
1.4 La creazione e l’emissione
1.5 La circolazione dei titoli di credito
1.6 L’esercizio del diritto: il regime delle eccezioni cartolari
1.7 L’ammortamento dei titoli di credito all’ordine e nominativi

Capitolo 2
La cambiale
2.1 Nozione, tipi e requisiti
2.2 Il regime di trasferimento della cambiale. La girata
2.3 L’avallo
2.4 Il pagamento e le azioni cambiarie
2.5 Le azioni extracambiarie

Capitolo 3
Gli Assegni
3.1 Caratteristiche generali
3.2 L’assegno bancario
3.3 L’assegno circolare

PARTE QUARTA -
LA CRISI DI IMPRESA E L’INSOLVENZA
Rinvio

PARTE QUINTA - DISCIPLINA DELLA CONCORRENZA
Capitolo 1
La concorrenza: principi, applicazioni e limiti
1.1 Il principio della libertà di concorrenza tra principi costituzionali e assetto codicistico
1.2 La concorrenza sleale
1.3 La disciplina antitrust
    1.3.1 Le influenze europee
    1.3.2 La L. n. 287/1990
    1.3.3 L’Autorità garante della concorrenza e del mercato
    1.3.4 Il danno da comportamento anticoncorrenziale e da violazione delle norme antitrust: il D.Lgs. 19 gennaio 2017, n. 3

PARTE SESTA - L’INTERMEDIAZIONE MOBILIARE
Rinvio

LIBRO QUARTO - DIRITTO DEL LAVORO

PARTE PRIMA - LE FONTI DEL DIRITTO DEL LAVORO E I CONTRATTI DI LAVORO
Capitolo 1
Il diritto del lavoro e il diritto sindacale: nozione e fonti
1.1 Le fonti del diritto del lavoro: Costituzione e fonti sovranazionali e internazionali
    1.1.1 La Costituzione ed i suoi principi fondamentali in tema di lavoro
1.2 Le fonti
    1.2.1 Il codice civile e le leggi speciali
1.3 Le fonti contrattuali collettive
    1.3.1 La contrattazione collettiva: evoluzione normativa
    1.3.2 Contratto collettivo e contratto individuale
    1.3.3 Contratti di prossimità
1.4 Gli usi
1.5 Diritto sindacale
    1.5.1 Le organizzazioni sindacali e natura giuridica: associazione non riconosciuta
    1.5.2 Libertà sindacale
    1.5.3 Contrattazione collettiva e contratto aziendale
        1.5.3.1 Tipologie della contrattazione collettiva
        1.5.3.2 Efficacia soggettiva del CCNL
        1.5.3.3 La procedura di stipula del contratto collettivo
        1.5.3.4 Contratto aziendale
    1.5.4 Lo Statuto dei lavoratori: L. 300/1970
    1.5.5 Diritto di sciopero
        1.5.5.1 Art. 40 della Cost. e forme anomale di sciopero
        1.5.5.2 Sciopero nei servizi pubblici essenziali
1.6 La legge delega in materia di retribuzione dei lavoratori e di contrattazione collettiva (rinvio)

Capitolo 2
Lavoro subordinato, lavoro autonomo e parasubordinato
2.1 L’art. 2094 c.c. e le caratteristiche del lavoro subordinato
2.2 Lavoro autonomo e differenze con il lavoro subordinato
2.3 Il rapporto di lavoro parasubordinato
2.4 Collaborazioni organizzate dal committente
2.5 Lavoro sportivo
2.6 Lavoro gratuito
2.7 Le ipotesi di attività di lavoro nel rapporto associativo
    2.7.1 Impresa familiare: artt. 230-bis e 230-ter c.c.
    2.7.2 Associazione in partecipazione
    2.7.3 Altre ipotesi
2.8 Il Contratto a tutele crescenti (CATUC)
2.9 Le prestazioni di lavoro occasionali
    2.9.1 Libretto famiglia (LF)
    2.9.2 Contratto di prestazione occasionale (CPO)
2.10 Telelavoro
2.11 Riders
2.12 Partecipazione dei lavoratori alla gestione, al capitale e agli utili delle imprese (L. 76/2025)
2.13 Intelligenza artificiale e lavoro: la L. 132/2025

Capitolo 3
Somministrazione di lavoro, appalto e distacco del lavoratore
3.1 La somministrazione di lavoro
    3.1.1 Definizione e caratteri generali
    3.1.2 La disciplina del contratto di somministrazione
    3.1.3 La somministrazione a tempo determinato
    3.1.4 La somministrazione a tempo indeterminato
    3.1.5 Ipotesi di divieto
    3.1.6 I diritti e gli obblighi delle parti nel lavoro somministrato
    3.1.7 Fattispecie vietate dalla legge
3.2 L’appalto di manodopera
    3.2.1 Nozione e differenziazione dalla somministrazione di lavoro
3.3 Il distacco del lavoratore

Capitolo 4
L. 81/2017: Jobs Act dei lavoratori autonomi e lavoro agile
4.1 L. 81/2017: premessa
4.2 Jobs Act dei lavoratori autonomi
4.3 Lavoro agile o smart working

Capitolo 5
Apprendistato e tirocini
Rinvio

Capitolo 6
Part-time e contratto intermittente
6.1 Il lavoro part-time
6.2 Lavoro intermittente

Capitolo 7
Contratto a tempo determinato
7.1 Disciplina generale
7.2 La disciplina delle proroghe e del rinnovo contrattuale
7.3 La continuazione del rapporto di lavoro oltre la scadenza del termine
7.4 La tutela del lavoratore con contratto a termine
7.5 Il limite quantitativo e il diritto di precedenza
7.6 Lo scioglimento del contratto prima della scadenza
7.7 Esclusione e discipline specifiche

PARTE SECONDA - IL RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO
Capitolo 1
La disciplina del rapporto di lavoro subordinato
1.1 La nozione di lavoro subordinato
1.2 La subordinazione
1.3 Gli elementi essenziali del contratto
1.4 Gli obblighi del datore di lavoro
1.5 Obblighi e diritti del lavoratore
    1.5.1 Conservazione del posto di lavoro e permessi retribuiti per esami e cure mediche in favore dei lavoratori affetti da malattie oncologiche, invalidanti e croniche (L. 106/2025)
1.6 Focus sul procedimento disciplinare
1.7 La retribuzione
1.8 Il luogo di lavoro
1.9 L’orario di lavoro ed i riposi
1.10 Condizioni di lavoro trasparenti e prevedibili nell’Unione europea (D.Lgs. 104/2022)

PARTE TERZA - LA GESTIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO
Capitolo 1
La sospensione del rapporto di lavoro
1.1 Il regime della sospensione
1.2 La sospensione per fatti non riconducibili alla volontà del datore di lavoro
1.3 Infortunio, malattia e determinazione del periodo di comporto
1.4 La tutela della maternità e della paternità
    1.4.1 Premessa
    1.4.2 Il divieto di licenziamento ed i suoi limiti
    1.4.3 Il contrasto al fenomeno delle “dimissioni in bianco”
    1.4.4 Il congedo di maternità (o astensione obbligatoria)
    1.4.5 Il congedo di paternità obbligatorio e alternativo
    1.4.6 Il congedo parentale (o astensione facoltativa)
    1.4.7 Il congedo dei genitori adottivi o affidatari
    1.4.8 Il congedo per le malattie del figlio
1.5 Permessi per persone con disabilità e per i loro familiari
1.6 Altre ipotesi di sospensione per impossibilità del lavoratore

Capitolo 2
La cessazione del rapporto di lavoro
2.1 L’estinzione del rapporto di lavoro
    2.1.1 Le cause
    2.1.2 La risoluzione consensuale
    2.1.3 L’impossibilità sopravvenuta della prestazione
2.2 Il recesso delle parti nel rapporto di lavoro
2.3 La disciplina delle dimissioni volontarie e della risoluzione consensuale
2.4 I licenziamenti individuali: evoluzione normativa
    2.4.1 L’evoluzione della normativa relativa all’estinzione del rapporto di lavoro
    2.4.2 Il licenziamento ad nutum
    2.4.3 Il licenziamento disciplinare
    2.4.4 Il licenziamento per giusta causa
    2.4.5 Licenziamento per giustificato motivo soggettivo
    2.4.6 Licenziamento per giustificato motivo oggettivo
    2.4.7 La conciliazione preventiva obbligatoria nel licenziamento per giustificato motivo oggettivo
    2.4.8 Il licenziamento collettivo
    2.4.9 Il licenziamento nullo
    2.4.10 Il regime sanzionatorio
    2.4.11 L’offerta di conciliazione
    2.4.12 Incostituzionalità del D.Lgs. 23/2015
    2.4.13 Il trattamento di fine rapporto

Capitolo 3
Gli ammortizzatori sociali
Rinvio

PARTE QUARTA - TUTELE E GARANZIE DEL LAVORATORE
Capitolo 1
Profili di tutela giurisdizionale
1.1 Gli strumenti deflattivi del contenzioso: la conciliazione
    1.1.1 Il tentativo obbligatorio di conciliazione ante riforma
    1.1.2 Il tentativo di conciliazione dopo la L. 183/2010
    1.1.3 La procedura conciliativa dopo la L. 183/2010
    1.1.4 Gli esiti della procedura conciliativa
    1.1.5 L’obbligatorietà del tentativo di conciliazione per i contratti certificati
1.2 Gli strumenti deflattivi del contenzioso: l’arbitrato
1.3 Altre modalità di conciliazione e arbitrato e le clausole compromissorie
    1.3.1 Il Collegio di conciliazione e arbitrato
    1.3.2 Le camere arbitrali istituite dalle commissioni di certificazione
    1.3.3 Le clausole compromissorie e la devoluzione arbitrale delle controversie
1.4 La tutela giurisdizionale
    1.4.1 Caratteristiche generali del processo del lavoro
    1.4.2 Cenni sulla procedura
    1.4.3 L’esecutorietà della sentenza
    1.4.4 L’appello
1.5 Il rito speciale per le controversie in tema di licenziamenti

PARTE QUINTA - GLI STRUMENTI DI SOSTEGNO ALLA POVERTÀ
E ALL’INCLUSIONE SOCIALE
Capitolo 1
L’Assegno di Inclusione
1.1 Premessa
1.2 Beneficiari
1.3 Entità e durata dell’Assegno di Inclusione
1.4 Accesso al beneficio e alle politiche di inclusione sociale
1.5 Patto di servizio personalizzato
1.6 Obbligo accettazione di offerte di lavoro
1.7 Incentivi all’assunzione percettori ADI per i datori di lavoro
1.8 Violazioni e sanzioni
1.9 Supporto per la formazione
1.10 ISCRO
    1.10.1 Soggetti interessati
    1.10.2 Requisiti soggettivi
    1.10.3 Requisiti economici

PARTE SESTA -
GESTIONE E SERVIZI PER L’IMPIEGO
Rinvio

PARTE SETTIMA -
NORMATIVA IN MATERIA DI SALUTE E SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO
Capitolo 1
Salute e sicurezza sul lavoro nell’ordinamento italiano
1.1 La salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro
1.2 L’evoluzione della materia sicurezza sul lavoro
    1.2.1 Le origini della sicurezza nel lavoro e la disciplina della prima metà del Novecento
    1.2.2 La sicurezza sul lavoro nell’ordinamento costituzionale
1.3 La delega di cui all’art. 1 della L. 3 agosto 2007, n. 123
1.4 Il D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81
    1.4.1 Gli obblighi del datore di lavoro
    1.4.2 Gli obblighi del lavoratore
    1.4.3 Il sistema dei controlli

Capitolo 2
Le disposizioni generali contenute nel decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81
2.1 Il contesto istituzionale in cui si inserisce il D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81
2.2 Il campo di applicazione del D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81
2.3 Il computo dei lavoratori

Capitolo 3
Il sistema istituzionale
3.1 Comitato tecnico sanitario – Sezione per l’indirizzo e la valutazione delle politiche attive e per il coordinamento nazionale delle attività di vigilanza in materia di salute e sicurezza sul lavoro
3.2 Commissione consultiva permanente per la salute e sicurezza sul lavoro
3.3 Il Sistema informativo nazionale per la prevenzione nei luoghi di lavoro
3.4 Il ruolo dell’INAIL
3.5 L’informazione e le attività promozionali
3.6 La Commissione per gli interpelli
3.7 La vigilanza sull’applicazione della normativa in materia di sicurezza sul lavoro
    3.7.1 I provvedimenti degli organi di vigilanza

Capitolo 4
Le misure di tutela
4.1 Le misure generali di tutela
4.2 La delega di funzioni
4.3 Gli obblighi del datore di lavoro e dei dirigenti
4.4 Gli obblighi del preposto
4.5 Gli obblighi in capo ai lavoratori
4.6 Gli obblighi del medico competente
4.7 Gli altri soggetti obbligati
4.8 Gli obblighi nei contratti d’appalto o d’opera o di somministrazione
4.9 Sistema di qualificazione delle imprese e dei lavoratori autonomi

Capitolo 5
La valutazione dei rischi
5.1 L’oggetto della valutazione dei rischi
5.2 La realizzazione della valutazione dei rischi
5.3 I modelli di organizzazione e di gestione

Capitolo 6
Il Servizio di prevenzione e protezione
6.1 Il Servizio di prevenzione e protezione
6.2 I requisiti professionali degli addetti e dei responsabili dei Servizi di prevenzione e protezione
6.3 I compiti del servizio di prevenzione e protezione
6.4 La riunione periodica
6.5 Le informazioni dovute ai lavoratori
6.6 La formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti
    6.6.1 La formazione di categorie specifiche dei lavoratori

Capitolo 7
La gestione delle emergenze
7.1 Le disposizioni di carattere generale in tema di gestione delle emergenze
7.2 I diritti dei lavoratori in caso di pericolo grave e immediato
7.3 Il primo soccorso
7.4 La prevenzione degli incendi

Capitolo 8
I rappresentanti dei lavoratori: consultazione e partecipazione
8.1 Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza
8.2 Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza territoriale
8.3 Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza di sito produttivo
8.4 Le attribuzioni del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza
8.5 Gli organismi paritetici
8.6 Gli strumenti a sostegno della piccola e media impresa, dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza territoriali e della pariteticità

Capitolo 9
La disciplina dei luoghi di lavoro
9.1 I luoghi di lavoro e i requisiti di salute e di sicurezza
9.2 Gli obblighi del datore di lavoro in relazione allo stato dei luoghi
9.3 L’accesso in ambienti sospetti di inquinamento
9.4 La realizzazione di edifici o locali da adibire a lavorazioni industriali

Capitolo 10
L’utilizzo delle attrezzature di lavoro
10.1 I requisiti di sicurezza delle attrezzature di lavoro
10.2 Gli obblighi del datore di lavoro rispetto alle attrezzature di lavoro
10.3 Gli obblighi dei noleggiatori e dei concedenti in uso
10.4 Informazione, formazione e addestramento sull’utilizzo delle attrezzature di lavoro

Capitolo 11
L’uso dei dispositivi di protezione individuale
11.1 I dispositivi di protezione individuale
11.2 I requisiti dei DPI
11.3 Gli obblighi del datore di lavoro in materia di DPI
11.4 Gli obblighi dei lavoratori in materia di DPI

Capitolo 12
Misure per la salute e sicurezza nei cantieri temporanei o mobili
12.1 Il campo di applicazione della disciplina contenuta negli articoli 88-104-bis del D.Lgs. 81/2008
12.2 Obblighi del committente o del responsabile dei lavori
12.3 Obblighi del coordinatore per la progettazione
12.4 Obblighi del coordinatore per l’esecuzione dei lavori
12.5 Responsabilità dei committenti e dei responsabili dei lavori
12.6 Obblighi dei lavoratori autonomi
12.7 Misure generali di tutela previste dall’art. 95
12.8 Obblighi dei datori di lavoro, dei dirigenti e dei preposti
12.9 Obblighi del datore di lavoro dell’impresa affidataria
12.10 La notifica preliminare di cui all’art. 99 D.Lgs. 81/2008
12.11 Il piano di sicurezza e di coordinamento
12.12 Gli obblighi di trasmissione previsti dall’art. 101 del D.Lgs. 81/2008
12.13 Altri obblighi e modalità attuative
12.14 Le misure di semplificazione nei cantieri temporanei o mobili

Capitolo 13
La tutela dei lavoratori dagli “agenti fisici”
13.1 Gli “agenti fisici” nella protezione della salute e sicurezza dei lavoratori di cui al D.Lgs. 81/2008
    13.1.1 L’esposizione prolungata al rumore
13.2 La valutazione dei rischi
13.3 Misure atte ad eliminare o ridurre i rischi
13.4 Le informazioni e la formazione dei lavoratori sui rischi derivanti dagli “agenti fisici”
13.5 La sorveglianza sanitaria
    13.5.1 Il particolare caso delle radiazioni ionizzanti

PARTE OTTAVA - ORGANIZZAZIONE
E COMPETENZE DELL’INPS E DELL'INAIL
Rinvio

LIBRO QUINTO -  LEGISLAZIONE SOCIALE
Capitolo 1
Contributi
1.1 Premessa
1.2 Contribuzione obbligatoria
1.3 Contribuzione volontaria
1.4 Contribuzione addizionale
1.5 Contribuzione figurativa e da riscatto
1.6 La ricongiunzione dei contributi
1.7 La totalizzazione dei contributi italiani ed esteri
1.8 Prescrizione dei contributi previdenziali
1.9 Rendita vitalizia

Capitolo 2
Omissione contributiva e conseguenze
2.1 L’evasione e l’omissione contributiva
2.2 La rateizzazione dei debiti contributivi
    2.2.1 Procedimento di accesso alla rateazione
    2.2.2 Definizione della domanda di rateazione
    2.2.3 Disposizioni concernenti la notificazione delle controversie in materia contributiva
   
Capitolo 3
Ispezioni ed organi di vigilanza
3.1 Evoluzione normativa
3.2 Ispettorato nazionale del lavoro e funzioni
3.3 Organi dell’Ispettorato
3.4 Organizzazione e funzionamento
3.5 Competenze delle Direzioni del lavoro
3.6 Diritto di interpello
3.7 Conciliazione monocratica
3.8 La conciliazione preventiva
3.9 La conciliazione contestuale
3.10 Diffida accertativa
3.11 Razionalizzazione e coordinamento dell’attività ispettiva: il portale del sommerso

Capitolo 4
Pensioni e previdenza complementare
4.1 Pensioni: premessa
    4.1.1 Pensione di vecchiaia
    4.1.2 Pensione anticipata
        4.1.2.1 Incentivo per la prosecuzione dell’attività lavorativa dopo il conseguimento dei requisiti per il trattamento pensionistico anticipato
    4.1.3 Assegno sociale
    4.1.4 Quota 103 – Pensione anticipata flessibile
    4.1.5 Opzione donna
    4.1.6 Pensione anticipata per lavoratori precoci
4.2 La previdenza complementare
    4.2.1 Destinatari (art. 2 del D.Lgs. n. 252/2005)
    4.2.2 Tipologia dei fondi
    4.2.3 Le nuove regole di cui alla legge di bilancio 2025 (L. 207/2024)

Capitolo 5
Infortunio sul lavoro e malattia professionale
5.1 Introduzione e cenni storici
5.2 Oggetto e obbligo dell’assicurazione
5.3 I soggetti assicurati
5.4 Il rapporto assicurativo
5.5 Infortunio e malattia professionale

Capitolo 6
Prestazioni a tutela della famiglia
Rinvio

Capitolo 7
Invalidi di guerra
Rinvio

Capitolo 8
Invalidi da servizio
8.1 Causa di servizio: nozione
    8.1.1 Attivazione della procedura ed adempimenti istruttori
    8.1.2 Organismi di accertamento sanitario
    8.1.3 Equo indennizzo: evoluzione legislativa, nozione e procedura per il riconoscimento

Capitolo 9
Invalidi civili
9.1 Invalidità civile: nozione
9.2 Grado di invalidità e D.M. 5 febbraio 1992
9.3 Invalidi civili: status e prestazioni economiche
    9.3.1 Assegno mensile di assistenza o di invalidità: i requisiti
    9.3.2 Pensione di inabilità: beneficiari, caratteristiche e requisito reddittuale
    9.3.3 Indennità di accompagnamento: soggetti, requisiti ed importi
    9.3.4 Indennità di frequenza

Capitolo 10
Sordi civili
10.1 Sordomuti civili: status e prestazioni economiche
10.2 Indennità di comunicazione
10.3 Pensione
10.4 Sordo-ciechi e L. 107/2010

Capitolo 11
Ciechi civili
11.1 Ciechi civili: status e prestazioni economiche
11.2 Indennità speciale per i ciechi parziali
11.3 Pensione di inabilità ai ciechi parziali ed assoluti
11.4 Indennità di accompagnamento per ciechi assoluti

Capitolo 12
Invalidi particolari
12.1 Lavoratori affetti da talassemia major e drepanocitosi
12.2 Soggetti danneggiati da complicanze di tipo irreversibile a causa di vaccinazioni obbligatorie
12.3 Autismo

Capitolo 13
Disabilità (ex handicap)
Rinvio

Capitolo 14
Riconoscimento della condizione di disabilità
Rinvio

LIBRO SESTO - DIRITTO PENALE

PARTE PRIMA - PARTE GENERALE
Capitolo 1
Caratteristiche e principi del diritto penale
1.1 Concetto e caratteri del diritto penale
1.2 Le fonti del diritto penale moderno
1.3 Il rapporto tra diritto penale e la Costituzione
1.4 La norma penale, il precetto e la sanzione
1.5 Il principio di legalità
1.6 I corollari del principio di legalità
1.7 La riserva di legge
1.8 La norma penale in bianco
1.9 La riserva di codice
1.10 Il principio di determinatezza e di tassatività e gli elementi normativi della fattispecie
1.11 L’interpretazione e il divieto di analogia in materia penale
1.12 Il principio di irretroattività e l’efficacia temporale della legge penale

Capitolo 2
Ambito di validità spaziale e personale della legge penale
Rinvio

Capitolo 3
Nozioni generali di teoria del reato
3.1 Il reato: concezione formale e sostanziale
3.2 Delitti e contravvenzioni
3.3 Teoria bipartita e teoria tripartita del reato
3.4 Il principio di offensività
3.5 Esclusione della punibilità per particolare tenuità del fatto (art. 131-bis c.p.)
3.6 Il soggetto attivo del reato
3.7 Il problema delle responsabilità delle persone giuridiche
    3.7.1 La delega di funzioni
3.8 Il soggetto passivo del reato
    3.8.1 Reati di evento e reati di azione
    3.8.2 Reati commissivi ed omissivi
    3.8.3 Reati istantanei, permanenti e abituali

Capitolo 4
I criteri di imputazione del reato
4.1 Il dolo
    4.1.1 Definizione legislativa e struttura
    4.1.2 Intensità del dolo
    4.1.3 Oggetto del dolo
4.2 L’errore
    4.2.1 Il reato putativo e il reato impossibile
4.3 Il reato aberrante
4.4 La colpa
    4.4.1 Nozione e struttura
    4.4.2 Specie di colpa

Capitolo 5
L’estinzione del reato e della pena
Rinvio

Capitolo 6
Le sanzioni e le misure di sicurezza
Rinvio

PARTE SECONDA - I REATI CONTRO LA P.A.
Capitolo 7
Reati contro la pubblica amministrazione
7.1 Note introduttive
7.2 Le qualifiche soggettive
    7.2.1 Considerazioni generali
    7.2.2 Il pubblico ufficiale
    7.2.3 L’incaricato di pubblico servizio
    7.2.4 L’esercente un servizio di pubblica necessità
    7.2.5 Cessazione della qualità di pubblico ufficiale
    7.2.6 Le riforme dei delitti contro la P.A.
    7.2.7 La riforma del 2012
        7.2.7.1 La legge Severino (o legge anticorruzione)
        7.2.7.2 La legge di attuazione dello statuto istitutivo della Corte penale internazionale
    7.2.8 La legge Grasso
    7.2.9 La “legge Spazzacorrotti”
    7.2.10 Il decreto di attuazione della direttiva PIF
    7.2.11 Il decreto semplificazioni
    7.2.12 La riforma Nordio e il Decreto carceri
    7.2.13 Esclusione della punibilità per particolare tenuità del fatto ex art. 131-bis c.p. (rinvio)
7.3 Il peculato (art. 314 c.p.)
    7.3.1 Il peculato mediante profitto dell’errore altrui (art. 316 c.p.)
7.4 Malversazione di erogazioni pubbliche (art. 316-bis c.p.)
7.5 L’indebita percezione di erogazioni pubbliche (art. 316-ter)
7.6 La concussione (art. 317 c.p.)
7.7 I delitti di corruzione
    7.7.1 Generalità
    7.7.2 La corruzione per atto contrario d’ufficio (art. 319 c.p.)
    7.7.3 La corruzione per l’esercizio della funzione (art. 318 c.p.)
    7.7.4 La corruzione in atti giudiziari (art. 319-ter c.p.)
    7.7.5 Induzione indebita a dare o promettere utilità (art. 319-quater c.p.)
    7.7.6 Istigazione alla corruzione (art. 322 c.p.)
7.8 Abuso d’ufficio: abrogato (art. 323 c.p.)
7.9 Rifiuto di atti d’ufficio. Omissione (art. 328 c.p.)
7.10 Pene accessorie (art. 317-bis c.p.)
7.11 Pene per il corruttore (art. 321 c.p.)
7.12 Peculato, indebita destinazione di denaro o cose mobili, concussione, induzione indebita a dare o promettere utilità, corruzione e istigazione alla corruzione di membri delle Corti internazionali o degli organi delle Comunità europee o di assemblee parlamentari internazionali o di organizzazioni internazionali e di funzionari delle Comunità europee e di Stati esteri (art. 322-bis c.p.)
7.13 Confisca (art. 322-ter c.p.)
7.14 Custodia giudiziale dei beni sequestrati (art. 322-ter.1 c.p.)
7.15 Riparazione pecuniaria (art. 322-quater c.p.)
7.16 Circostanze attenuanti (art. 323-bis c.p.)
7.17 Causa di non punibilità (art. 323-ter c.p.)
7.18 Utilizzazione d’invenzioni o scoperte conosciute per ragione di ufficio (art. 325 c.p.)
7.19 Rivelazione ed utilizzazione di segreti di ufficio (art. 326 c.p.)
7.20 Rifiuto o ritardo di obbedienza commesso da un militare o da un agente della forza pubblica (art. 329 c.p.)
7.21 Interruzione d’un servizio pubblico o di pubblica necessità (art. 331 c.p.)
7.22 Sottrazione o danneggiamento di cose sottoposte a sequestro disposto nel corso di un procedimento penale o dall’autorità amministrativa (art. 334 c.p.)
7.23 Violazione colposa di doveri inerenti alla custodia di cose sottoposte a sequestro disposto nel corso di un procedimento penale o dall’autorità amministrativa (art. 335 c.p.)
7.24 Disposizioni patrimoniali (art. 335-bis c.p.)
7.25 Traffico di influenze illecite (art. 346-bis c.p.)
7.26 Indebita destinazione di denaro o cose mobili (art. 314-bis c.p.)
7.27 Resistenza, violenza o minaccia a un pubblico ufficiale (le novità di cui al D.L. 48/2025, conv. in L. 80/2025: decreto sicurezza)

PARTE TERZA - GLI ALTRI ISTITUTI FONDAMENTALI
DEL DIRITTO PENALE
Rinvio

LIBRO SETTIMO - DIRITTO DELL’UNIONE EUROPEA

PARTE PRIMA - IL SISTEMA DELL’UNIONE EUROPEA
Capitolo 1
Il funzionamento del sistema unionale
1.1 La natura dell’ordinamento comunitario
    1.1.1 Natura dell’Unione europea
1.2 L’attuale quadro istituzionale dell’Unione
1.3 L’accesso ai documenti delle Istituzioni
1.4 L’apparato amministrativo
1.5 Il regime linguistico
    1.5.1 Il multilinguismo
1.6 La cittadinanza europea
1.7 I valori e gli obiettivi dell’Unione
1.8 L’adesione all’Unione e il diritto recesso

Capitolo 2
Rapporti tra diritto dell’Unione europea e diritto nazionale
2.1 Il ruolo della Corte di giustizia
2.2 Le Autorità giudiziarie nazionali e il diritto europeo
    2.2.1 La doppia pregiudizialità
    2.2.2 I “motivi inerenti alla giurisdizione” e il contrasto col diritto europeo
2.3 La Corte di giustizia e la CEDU

PARTE SECONDA - LE ISTITUZIONI DELL’UNIONE EUROPEA
Capitolo 1
Il Parlamento europeo
1.1 Composizione
    1.1.1 L’elezione dei membri
1.2 Organizzazione e funzionamento
1.3 Ruolo del Parlamento europeo
1.4 Poteri e competenze del Parlamento europeo
    1.4.1 Competenze di natura costituzionale e poteri di ratifica
    1.4.2 Competenze legislative
    1.4.3 Poteri in materia di bilancio
    1.4.4 Poteri di controllo
1.5 Rapporti con la Commissione europea e le altre Istituzioni europee
1.6 Interrogazioni parlamentari e commissioni d’inchiesta
1.7 Politica estera e di sicurezza comune
1.8 Legittimazione del Parlamento europeo dinanzi alla Corte di giustizia
1.9 La cooperazione del Parlamento europeo con i Parlamenti nazionali

Capitolo 2
Il Consiglio europeo
Rinvio

Capitolo 3
Il Consiglio dell’Unione europea
Rinvio

Capitolo 4
La Commissione europea
4.1 Inquadramento
4.2 Composizione
4.3 Modalità di nomina
4.4 Ruolo e funzioni
    4.4.1 La «rappresentanza» dell’Unione
    4.4.2 Potere di iniziativa
    4.4.3 Poteri di controllo
    4.4.4 Iniziativa di bilancio
    4.4.5 Relazioni con i Paesi terzi
    4.4.6 Formulazione di raccomandazioni o pareri
4.5 Organizzazione e funzionamento

Capitolo 5
La Corte di giustizia dell’Unione europea
Rinvio

Capitolo 6
La Banca centrale europea
Rinvio

Capitolo 7
La Corte dei conti
Rinvio

Capitolo 8
Gli organi consultivi, la BEI e le agenzie
Rinvio

PARTE TERZA - IL DIRITTO DELL’UNIONE EUROPEA: LA LEGISLAZIONE
Capitolo 1
Le fonti dell’Unione europea
1.1 La gerarchia delle fonti
1.2 Il diritto primario
    1.2.1 Elenco delle fonti del diritto primario
    1.2.2 Caratteristiche del diritto primario
1.3 Il processo di revisione dei Trattati
1.4 Il diritto derivato
    1.4.1 Atti legislativi e atti non legislativi
    1.4.2 Gli atti atipici
    1.4.3 Regolamenti
    1.4.4 Direttive
    1.4.5 Decisioni
    1.4.6 Raccomandazioni
    1.4.7 Pareri

Capitolo 2
La procedura legislativa
2.1 La procedura legislativa ordinaria
    2.1.1 Le varie fasi del procedimento
2.2 Le procedure legislative speciali
2.3 La procedura di approvazione del bilancio
2.4 L’iniziativa dei cittadini europei

Capitolo 3
Adattamento del diritto interno al diritto UE
3.1 L’obbligo di leale collaborazione
3.2 I rapporti tra l’ordinamento italiano e l’ordinamento europeo
3.3 L’adattamento ai trattati comunitari
3.4 L’adattamento agli atti normativi comunitari
    3.4.1 La fase ascendente
    3.4.2 La fase discendente
    3.4.3 Regolamento del Senato
    3.4.4 Il ruolo delle regioni

PARTE QUARTA - UNIONE EUROPEA E STATI MEMBRI
Capitolo 1
L’ordinamento giuridico europeo e il quadro delle competenze
1.1 L’affermazione dell’ordinamento giuridico comunitario
    1.1.1 Relazione tra disciplina dell’Unione europea e ordinamenti nazionali
1.2 La ripartizione delle competenze tra l’Unione europea e gli Stati membri
    1.2.1 Le attribuzioni dell’Unione europea
    1.2.2 Il principio della sussidiarietà e il principio della proporzionalità
1.3 La cooperazione rafforzata

PARTE QUINTA - LA COMPETENZA GIURISDIZIONALE
DELL’UNIONE EUROPEA
Rinvio

PARTE SESTA - L’UNIONE EUROPEA E DIRITTI DELL’UOMO
Capitolo 1
La CEDU e il rapporto con i Paesi membri
1.1 Il Consiglio d’Europa
1.2 Trattato e princìpi della Convenzione europea dei diritti dell’uomo
1.3 Il rapporto con la Corte di Giustizia
1.4 Il ruolo delle dissenting opinion
1.5 La Carta dei diritti fondamentali

Capitolo 2
I rapporti tra l’Unione europea e il sistema della Convenzione europea
2.1 Il Trattato di Lisbona
2.2 I diritti fondamentali della Convenzione: la soluzione adottata dalla Corte di giustizia
    2.2.1 L’evoluzione giurisprudenziale
2.3 La CEDU e la Carta dei diritti fondamentali

PARTE SETTIMA - POLITICHE INTERNE ED ESTERNE
DELL’UNIONE EUROPEA
Rinvio

LIBRO OTTAVO - CONTABILITÀ AZIENDALE E TECNICHE DI BILANCIO
Capitolo 1
La contabilità generale e la partita doppia
1.1 La contabilità generale
1.2 La rilevazione
1.3 Il conto
1.4 Sistemi di scritture
1.5 Il metodo della partita doppia
1.6 Conti accesi a valori numerari e conti accesi a valori economici
    1.6.1 Conti accesi a valori numerari
    1.6.2 Conti accesi a valori economici
1.7 La prima nota
1.8 Gli obblighi contabili
1.9 Scritture contabili obbligatorie secondo la normativa civilistica
    1.9.1 Il libro giornale
    1.9.2 Il libro degli inventari
    1.9.3 Il libro mastro
1.10 Scritture contabili obbligatorie secondo la normativa fiscale
    1.10.1 Registri IVA
1.11 Contabilità direzionale
1.12 Scritture contabili

Capitolo 2
Scritture di costituzione e scritture di gestione
2.1 Scritture di costituzione
    2.1.1 Aspetti contabili della costituzione di un’azienda individuale
    2.1.2 Aspetti contabili della costituzione di una società di persone
    2.1.3 Aspetti contabili della costituzione di una società di capitali
2.2 Scritture di gestione
    2.2.1 Gli acquisti, il loro regolamento e rettifiche sugli acquisti
    2.2.2 Le vendite, il loro regolamento e rettifiche sulle vendite
    2.2.3 Le altre operazioni d’esercizio

Capitolo 3
Scritture di chiusura e scritture di riapertura
3.1 Scritture di assestamento
3.2 Scritture di completamento
3.3 Scritture di integrazione
3.4 Scritture di rettifica
    3.4.1 Operazioni di rettifica
    3.4.2 Le scritture
3.5 Scritture di ammortamento
3.6 Scritture di epilogo
    3.6.1 Riparto dell’utile o copertura delle perdite per le società
3.7 Scritture di chiusura generale dei conti
3.8 Scritture di riapertura dei conti
3.9 Storno dei risconti attivi e passivi
3.10 Variazioni del capitale sociale
    3.10.1 Variazioni del capitale sociale per una società in nome collettivo
    3.10.2 Variazioni del capitale sociale per una società per azioni

Capitolo 4
Principi contabili nazionali e IAS
Rinvio

Capitolo 5
Il bilancio di esercizio
5.1 Nozione e funzioni del bilancio di esercizio
5.2 Principi di redazione del bilancio di esercizio
5.3 Processo contabile di formazione del bilancio di esercizio
5.4 Lo Stato patrimoniale
    5.4.1 I componenti dell’attivo
    5.4.2 I componenti del passivo
5.5 Il Conto economico
    5.5.1 Il contenuto del Conto economico
5.6 La Nota integrativa
5.7 La relazione sulla gestione
5.8 Criteri di valutazione degli elementi del bilancio di esercizio
5.9 Il bilancio in forma abbreviata
5.10 Il bilancio consolidato

Capitolo 6
Analisi di bilancio e indici di bilancio
6.1 Introduzione alla riclassificazione del bilancio
6.2 Conto economico a costo dei prodotti venduti
6.3 Conto economico a valore aggiunto
6.4 La riclassificazione dello Stato patrimoniale secondo il criterio finanziario
6.5 Gli indici di bilancio
6.6 Gli indici di redditività
    6.6.1 Indice di redditività del capitale investito ROI (Return On Investment)
    6.6.2 Indice di redditività del capitale proprio ROE (Return On Equity)
6.7 Gli indici di liquidità
    6.7.1 Indice di liquidità primaria
    6.7.2 Indice di liquidità secondaria
6.8 Gli indici di solidità
    6.8.1 Rapporto di indebitamento
    6.8.2 Indice di copertura dell’attivo fisso netto
    6.8.3 Indice di copertura generale dell’attivo fisso netto
6.9 La leva finanziaria
6.10 L’analisi dei flussi finanziari
6.11 Revisione e certificazione

Capitolo 7
La contabilità industriale
Rinvio

LIBRO NONO - DIRITTO PROCESSUALE PENALE
Capitolo 1
Il processo penale e la giurisdizione
1.1 Diritto processuale penale
1.2 Sistema inquisitorio e sistema accusatorio
1.3 Nozione di processo penale
1.4 Le fonti del diritto processuale penale
1.5 L’art. 111 Cost. e il concetto di “giusto processo”
1.6 La giurisdizione penale
1.7 La competenza per materia, per territorio e per connessione
1.8 Riunione e separazione di processi
1.9 Provvedimenti sulla giurisdizione e sulla competenza
1.10 I conflitti di giurisdizione e di competenza
1.11 La capacità e la composizione del giudice
1.12 Gli istituti a garanzia della “terzietà” del giudice
    1.12.1 L’incompatibilità
    1.12.2 L’astensione e la ricusazione
1.13 La rimessione del processo
1.14 La riforma delle regole relative al processo telematico e l’impiego dei sistemi di intelligenza artificiale nell’attività giudiziaria

Capitolo 2
Il pubblico ministero
2.1 Il P.M. e l’azione penale
2.2 L’organizzazione dell’Ufficio. Il rapporto “verticale” fra uffici
2.3 Il riparto orizzontale di competenze
2.4 I contrasti di competenza
2.5 Le questioni di competenza sollevabili dall’indagato
2.6 L’“astensione” del P.M.

Capitolo 3
La polizia giudiziaria
3.1 Le diverse tipologie di polizia
3.2 Le funzioni della polizia giudiziaria
3.3 Gli organi
3.4 I rapporti con l’autorità giudiziaria

Capitolo 4
L’imputato e le parti eventuali. Il difensore
4.1 Persona sottoposta ad indagini e imputato
4.2 I requisiti per la qualifica di imputato e le garanzie
4.3 La persona offesa dal reato
4.4 La parte civile
4.5 Il responsabile civile
4.6 Il civilmente obbligato per la pena pecuniaria
4.7 La difesa dell’imputato
4.8 La difesa delle altre parti private
4.9 Le garanzie del difensore e i termini a difesa
4.10 Abbandono, rifiuto e incompatibilità della difesa. Rinuncia e revoca del difensore
4.11 Gli ausiliari del giudice e del pubblico ministero
4.12 Gli ausiliari della polizia giudiziaria e delle parti pubbliche e private
4.13 Ufficio per il processo
4.14 La disciplina organica della giustizia riparativa

Capitolo 5
Gli atti
5.1 Il concetto di atto processuale
5.2 Gli atti del giudice
5.3 Il procedimento in camera di consiglio
5.4 Gli atti delle parti
5.5 La documentazione degli atti
5.6 La segretezza e la pubblicità degli atti e delle immagini
5.7 La patologia dell’atto processuale e i termini
5.8 Le nullità processuali: caratteristiche e conseguenze
5.9 La correzione degli errori materiali
5.10 Partecipazione a distanza
5.11 Accesso ai programmi di giustizia riparativa

Capitolo 6
Le notificazioni
6.1 Definizione
6.2 Gli organi e la forma della notificazione
6.3 Le notifiche all’imputato e alle altre parti
6.4 La nullità delle notifiche

Capitolo 7
Le prove
Rinvio

Capitolo 8
Le misure precautelari: l’arresto e il fermo
8.1 La libertà personale
8.2 L’arresto
8.3 Il fermo
8.4 La procedura di convalida dell’arresto e del fermo

Capitolo 9
Le misure cautelari
Rinvio

Capitolo 10
Le indagini preliminari e l’udienza preliminare
10.1 Acquisizione della notitia criminis e iscrizione nel registro degli indagati
10.2 Le condizioni di procedibilità
    10.2.1 Improcedibilità per superamento dei termini di durata massima del giudizio di impugnazione
10.3 Le indagini del P.M.
    10.3.1 Gli atti di indagine
    10.3.2 Gli atti garantiti
10.4 Rapporti fra P.M. e polizia giudiziaria
10.5 I rapporti fra diversi uffici del P.M. e il coordinamento del procuratore nazionale antimafia ed antiterrorismo
10.6 Le indagini della polizia giudiziaria
10.7 Le indagini del difensore
10.8 L’incidente probatorio
10.9 La conclusione delle indagini preliminari
    10.9.1 I termini delle indagini
    10.9.2 L’avviso di conclusione delle indagini
    10.9.3 L’archiviazione
10.10 L’udienza preliminare
    10.10.1 Gli atti introduttivi: la richiesta di rinvio a giudizio
    10.10.2 La celebrazione dell’udienza
    10.10.3 La decisione del GUP
    10.10.4 Ulteriori provvedimenti conclusivi

Capitolo 11
Il giudizio ordinario
11.1 Gli atti preliminari al dibattimento
11.2 Modalità di svolgimento del dibattimento: disposizioni generali
11.3 Gli atti introduttivi al dibattimento
11.4 Il dibattimento
    11.4.1 L’esposizione introduttiva e l’ammissione delle prove
    11.4.2 L’istruzione dibattimentale
    11.4.3 Le nuove contestazioni
    11.4.4 La discussione finale
11.5 La sentenza
    11.5.1 Condanna a pena sostitutiva

Capitolo 12
I procedimenti speciali
Rinvio

Capitolo 13
Il procedimento monocratico e il procedimento davanti al giudice di pace
13.1 Il procedimento davanti al Tribunale in composizione monocratica
13.2 Il processo monocratico a citazione diretta (l’udienza pre-dibattimentale)
13.3 Il processo monocratico con udienza preliminare
13.4 Il giudizio direttissimo monocratico
13.5 Il procedimento davanti al Giudice di pace
    13.5.1 Competenza, organi giudiziari ed esercizio dell’azione penale
    13.5.2 Il giudizio
    13.5.3 Le impugnazioni
    13.5.4 Procedimento di esecuzione e disciplina sanzionatoria

Capitolo 14
Il processo minorile
Rinvio

Capitolo 15
Le impugnazioni
Rinvio

Capitolo 16
Il giudicato penale e l’esecuzione
16.1 Il provvedimento irrevocabile
16.2 Il vincolo derivante dal giudicato
16.3 L’esecuzione dei provvedimenti giurisdizionali
16.4 Il giudice dell’esecuzione
    16.4.1 Criteri per l’individuazione
    16.4.2 Competenze
    16.4.3 La magistratura di sorveglianza

Capitolo 17
Gli istituti di cooperazione giudiziaria
Rinvio

LIBRO DECIMO - DIRITTO TRIBUTARIO

PARTE PRIMA - REGOLE GENERALI ED ELEMENTI DI TEORIA DELL’IMPOSTA
Capitolo 1
Le fonti del diritto tributario
1.1 La Costituzione: i principi
    1.1.1 L’art. 23: la riserva di legge
    1.1.2 L’art. 53: la capacità contributiva
    1.1.3 Il principio di progressività
    1.1.4 Il principio di eguaglianza
    1.1.5 Altri principi costituzionali
1.2 Le fonti di diritto internazionale e il diritto comunitario
    1.2.1 Le convenzioni internazionali
    1.2.2 Le fonti di derivazione comunitaria
    1.2.3 I principi fondamentali del diritto europeo
1.3 La legge ordinaria
    1.3.1 Le fonti statali
    1.3.2 Le leggi regionali e il riparto della potestà legislativa
1.4 Le fonti secondarie
    1.4.1 Le fonti secondarie statali
    1.4.2 Le fonti secondarie regionali e locali
1.5 L’interpretazione delle norme tributarie
    1.5.1 I criteri
    1.5.2 Gli interpreti
    1.5.3 L’interpello
    1.5.4 L’interpretazione antielusiva e l’attuale codificazione della fattispecie dell’abuso del diritto
1.6 Gli strumenti documentali di supporto del contribuente nella conoscenza delle disposizioni tributarie
1.7 L’efficacia nel tempo della norma tributaria

Capitolo 2
Natura e struttura del tributo
2.1 Natura e classificazione dei tributi
    2.1.1 Definizione di tributo
    2.1.2 Classificazione dei tributi
2.2 I soggetti attivi
    2.2.1 Introduzione
    2.2.2 L’amministrazione finanziaria: il Ministero
    2.2.3 Le Agenzie
    2.2.4 Gli enti territoriali: Regioni, Province, Comuni
    2.2.5 Il Consiglio superiore dell’economia e delle finanze
2.3 I soggetti passivi dell’imposizione tributaria
    2.3.1 Il soggetto passivo
    2.3.2 La solidarietà tributaria
    2.3.3 Altre vicende modificative del soggetto passivo
2.4 Il presupposto
2.5 La base imponibile e l’aliquota

Capitolo 3
L’applicazione del tributo: la dichiarazione e l’attività istruttoria
3.1 Il procedimento tributario
    3.1.1 Il nuovo regime di invalidità degli atti dell’amministrazione tributaria alla luce del D.Lgs. 219/2023
    3.1.2 Il principio del contraddittorio
    3.1.3 Il divieto del ne bis in idem e di divulgazione dei dati del contribuente
    3.1.4 Il principio di proporzionalità nel procedimento tributario
3.2 La dichiarazione
    3.2.1 Definizione
    3.2.2 Il contenuto
    3.2.3 Gli effetti
    3.2.4 Eventi patologici
    3.2.5 Le dichiarazioni (la dichiarazione precompilata)
    3.2.6 La riforma delle imposte sul reddito delle persone fisiche: il nuovo D.Lgs. 216/2023
3.3 L’istruttoria
    3.3.1 Le finalità
    3.3.2 Il sistema informativo
    3.3.3 L’articolazione dell’attività istruttoria
    3.3.4 Le indagini bancarie
    3.3.5 Altre fonti di informazione
3.4 Il concordato preventivo biennale alla luce del D.Lgs. 13/2024, del D.Lgs. 108/2024 e del D.Lgs. 81/2025
    3.4.1 Requisiti e rinnovo
    3.4.2 Soppressione concordato preventivo per i contribuenti che aderiscono al regime forfettario (art. 7, D.Lgs. 81/2025: correttivo alla riforma fiscale)
3.5 Trattamento sanzionatorio per i soggetti che non aderiscono al concordato preventivo biennale o ne decadono e ravvedimento

Capitolo 4
L’accertamento e la riscossione. Dal decreto di riordino (D.Lgs. 110/2024)
al testo unico (D.Lgs. 33/2025)
4.1 L’avviso di accertamento: natura
    4.1.1 Novità di cui al D.Lgs. 13/2024
4.2 La struttura ed i vizi dell’avviso di accertamento
    4.2.1 La motivazione
    4.2.2 Il dispositivo
    4.2.3 La notificazione
    4.2.4 La decadenza
    4.2.5 La definitività
4.3 Alcune tipologie di accertamento
    4.3.1 L’accertamento analitico
    4.3.2 L’accertamento analitico-induttivo: dagli studi di settore agli indici di affidabilità fiscale
    4.3.3 L’accertamento sintetico
        4.3.3.1 Accertamento sintetico e redditometro
    4.3.4 L’accertamento induttivo
    4.3.5 L’accertamento parziale
    4.3.6 L’ingiunzione fiscale
4.4 La riscossione: le regole precedenti al riordino del luglio 2024
    4.4.1 La riscossione: generalità
        4.4.1.1 Agenzia delle Entrate – Riscossione
    4.4.2 La riscossione anticipata. Il versamento frazionato
        4.4.2.1 Le novità normative in materia di riscossione previgenti alla riforma del 2024
    4.4.3 Il versamento diretto
    4.4.4 La riscossione a mezzo ruolo
    4.4.5 La cartella di pagamento
    4.4.6 La dilazione e gli interessi: evoluzione della materia
        4.4.6.1 La rottamazione ter ed il saldo e stralcio
        4.4.6.2 Il “nuovo” saldo e stralcio
    4.4.7 Gli effetti verso i terzi
    4.4.8 L’esecuzione forzata
4.5 La riscossione: il decreto di riordino del sistema nazionale della riscossione: D.Lgs. 110/2024
4.6 I rimborsi
    4.6.1 La ripetizione dell’indebito
    4.6.2 Rimborso di versamenti provvisori o di altre somme versate debitamente
    4.6.3 I crediti di imposta in senso stretto
4.8 Prospettive di riforma: il Testo unico in materia di versamenti e di riscossione: il D.Lgs. 33/2025
4.9 Modifiche alla legge delega per la riforma fiscale (L. 120/2025)

Capitolo 5
Reati e sanzioni in materia tributaria.
Dal decreto di revisione (D.Lgs. 87/2024) al testo unico (D.Lgs. 173/2024)
Rinvio

PARTE SECONDA - PARTE SPECIALE
Capitolo 1
L’IRPEF
1.1 Le imposte sui redditi in generale
1.2 L’imposta sul reddito delle persone fisiche (IRPEF)
    1.2.1 I soggetti
    1.2.2 Il presupposto d’imposta. Il reddito
    1.2.3 Il calcolo dell’imposta: base imponibile e aliquota
    1.2.4 I singoli redditi: i redditi fondiari
    1.2.5 I singoli redditi: i redditi di capitale
    1.2.6 I singoli redditi: i redditi di lavoro dipendente
    1.2.7 I singoli redditi: i redditi di lavoro autonomo
        1.2.7.1 Nuovo regime agevolativo a favore dei lavoratori cd. impatriati
    1.2.8 I singoli redditi: i redditi di impresa
    1.2.9 I singoli redditi: i redditi diversi

Capitolo 2
L’IRES e l’IRAP
Rinvio

Capitolo 3
L’IVA
3.1 La natura e le fonti
3.2 Il presupposto soggettivo: i soggetti passivi
3.3 Il presupposto oggettivo: le operazioni imponibili, non imponibili, esenti
    3.3.1 Le operazioni imponibili
    3.3.2 Le operazioni non imponibili
    3.3.3 Le operazioni esenti
3.4 Il meccanismo impositivo
    3.4.1 La base imponibile e le aliquote
    3.4.2 La rivalsa e le detrazioni
    3.4.3 La rettifica della detrazione
    3.4.4 La detraibilità dell’IVA non dovuta
3.5 Gli adempimenti formali
    3.5.1 Dichiarazione di inizio attività
    3.5.2 Fatturazione
    3.5.3 Tenuta dei registri
    3.5.4 La liquidazione
    3.5.5 Dichiarazioni
    3.5.6 I versamenti
    3.5.7 L’accertamento
3.6 L’IVA sulle operazioni internazionali
    3.6.1 Acquisti e cessioni intracomunitari
    3.6.2 Operazioni effettuate con soggetti extracomunitari
3.7 Regime transfrontaliero di franchigia
3.8 Le sanzioni in materia di IVA


Capitolo 4
Altre imposte indirette e sul consumo
Rinvio

Capitolo 5
Le entrate degli enti locali
Rinvio

PARTE TERZA - CONTENZIOSO TRIBUTARIO: STRUMENTI DEFLATIVI E DIRITTO
PROCESSUALE TRIBUTARIO
Capitolo 1
Gli strumenti deflativi
1.1 Gli strumenti deflativi del contenzioso tributario
    1.1.1 L’autotutela
    1.1.2 L’acquiescenza
    1.1.3 L’accertamento con adesione
    1.1.4 La conciliazione
    1.1.5 L’istituto dell’adempimento collaborativo


Capitolo 2
Il contenzioso tributario: dalla disciplina di dettaglio al Testo unico
Rinvio

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Stai recensendo:Concorso 448 Ispettori di Vigilanza, 355 Ispettori INPS e 93 Ispettori INAIL

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