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Jobs Act Autonomi: cosa cambia per i professionisti tecnici

Jobs Act Autonomi: cosa cambia per i professionisti tecnici

Autori Lisa De Simone
Editore Maggioli Editore
Formato Ebook
Dimensione pdf
Pagine 35
Pubblicazione Giugno 2017 ( Edizione)
ISBN / EAN 8891623164 / 9788891623164

Legge 22 maggio 2017, n. 81 (G.U. n. 135 del 13 giugno 2017)

Prezzo Online:

11,90 €

10,90 €

Disponibilità: Disponibile

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In vigore la legge 22 maggio 2017, n. 81, pubblicata sulla G.U. n. 135 del 13 giugno 2017, recante “Misure per la tutela del lavoro autonomo non imprenditoriale e misure volte a favorire l’articolazione flessibile nei tempi e nei luoghi del lavoro subordinato” e meglio conosciuta come Jobs Act dei lavoratori autonomi.

L'ebook affronta e commenta tutte le principali novità e i cambiamenti che la disposizione apporta al lavoro autonomo con particolare riferimento alla categoria dei professionisti tecnici (architetti, ingegneri, geometri, periti).

Per ognuno dei principali temi di interesse è dedicato un capitolo:
- contratti,
- garanzie dei pagamenti;
- partite IVA;
- previdenza e assistenza per gli autonomi,
- fiscalità (formazione e agevolazione delle polizze per i mancati pagamenti);
- partecipazione agli appalti;
- lavoro agile.

Lisa De SimoneEsperta in materia legislativa, si occupa di disposizioni normative e di giurisprudenza di interesse per il cittadino. Collabora da anni con Maggioli Editore, curando alcune rubriche on line di informazione quotidiana con particolare attenzione alle sentenze della Corte di Cassazione in materia condominiale.

1. Contratti e pagamenti per le partite Iva
1.1. La platea di riferimento
1.2. Nuove professioni in crescita
1.3. Le professioni tecniche
1.4. Le garanzie per i pagamenti
1.5. Mai più di 60 giorni di attesa per incassare
1.6. Forma scritta e clausole inefficaci
1.7. Ricorso al giudice con procedura sprint per i mancati pagamenti
1.8. Risarcimento danni per le clausole vietate
1.9. Divieto di abuso di dipendenza economica
1.10. Sì ai diritti d’autore per le le invenzioni realizzate durante i contratti
1.11. La delega per gli atti pubblici
1.12. Le norme per i collaboratori

2. Previdenza e assistenza
2.1. Maternità anche senza astensione dal lavoro
2.2. Raddoppia il periodo di congedo parentale
2.3. Raddoppia l’indennità per le malattie oncologiche
2.4. Niente interruzione del contratto in caso di malattia lunga o infortunio
2.5. La ripresa dei versamenti contributivi
2.6. La sostituzione per maternità
2.7. Dal 2018 nuove prestazioni sociali
2.8. Minimo garantito per l’indennità di maternità nella Gestione separata
2.9. Copertura più ampia per l’indennità di malattia
2.10. In vista semplificazione delle norme per la sicurezza negli studi professionali
2.11. Diventa strutturale la disoccupazione per i collaboratori senza partita Iva

3. Fisco più leggero
3.1. Formazione fiscalmente agevolata
3.2. Incentivate le polizze di assicurazione contro i mancati pagamenti

4. Sportelli ad hoc per gli autonomi e partecipazione agli appalti
4.1. Sportelli “dedicati” per le opportunità di lavoro
4.2. La partecipazione agli appalti pubblici per i servizi
4.3. Le Reti leggere tra professionisti
4.4. I consorzi
4.5. Le associazioni temporanee per i bandi pubblici
4.6. Tavolo tecnico di confronto permanente sul lavoro autonomo

5. Il lavoro agile
5.1. Conciliare tempi di vita e di lavoro
5.2. Accordo sempre in forma scritta
5.3. Tutelata la riservatezza dei dati nei computer aziendali
5.4. Nessun impatto negativo sulla retribuzione
5.5. Sicurezza sul lavoro


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