Lavoro e crisi d'impresa

 
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Autori Mariaelena Belviso

Autori Mariaelena Belviso
Pagine 270
Data pubblicazione Ottobre 2020
ISBN 8891644961
ean 9788891644961
Tipo Cartaceo
Collana Collana Legale
Editore Maggioli Editore
Dimensione 17x24
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Autori Mariaelena Belviso

Autori Mariaelena Belviso
Pagine 270
Data pubblicazione Ottobre 2020
ISBN 8891644961
ean 9788891644961
Tipo Cartaceo
Collana Collana Legale
Editore Maggioli Editore
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Il lavoro quale elemento cardine dell’ordinamento italiano non trovava adeguato spazio, né tutela nel sistema complesso delle procedure concorsuali.

Il d.lgs. n. 14/2019, che ha profondamente riformato la materia concorsuale e introdotto il “Nuovo Codice della Crisi d’impresa e dell’insolvenza” prevede, per la prima volta, una disciplina ad hoc per i rapporti di lavoro dipendente.

L’opera si propone di analizzare l’evoluzione della rilevanza che la tutela del lavoro dipendente, ma non solo, ha assunto nella disciplina concorsuale, fondata finora prevalentemente sulla tutela del diritto di credito.

La ricerca e la rilevanza di soluzioni conservative, alternative alla liquidazione dell’impresa, l’introduzione di sistemi di allerta tali da assicurare un tempestivo e più proficuo intervento nella gestione della crisi rappresenta la chiave di volta nell’individuazione di punti di contatto tra due materie che, finora, sono state delineate quali due rette parallele dirette al perseguimento di obiettivi diametralmente opposti.

Questa una delle linee fondamentali della riforma che viene compiutamente illustrata comunque nella prospettiva della sua entrata in vigore.

Mariaelena Belviso
affronta il tema della tutela del lavoro nella crisi d’impresa con una tesi di laurea in Giurisprudenza, dal titolo “Diritto del lavoro e diritto fallimentare: prospettive di dialogo”, votata con lode, presso l’Università LUMSA di Roma. Approfondisce tale tematica anche durante il tirocinio svolto, dal 2017 al 2019, presso la Sezione Lavoro della Corte di Cassazione.

Con la prefazione di Nicola De Marinis, Consigliere della Sezione Lavoro della Corte di Cassazione

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