SERVIZIO CLIENTI 0541.628200  Lunedì - Venerdì / 8.30-17.30

La nuova Programmazione del fabbisogno del personale 2019-2021

La nuova Programmazione del fabbisogno del personale 2019-2021

Pacchetto disponibile solo su chiavetta USB

Autori Vincenzo Giannotti
Editore Maggioli Editore
Formato Software
Dimensione 12x17
Pubblicazione Dicembre 2018 ( Edizione)
ISBN / EAN 8891631954 / 9788891631954
Collana Progetto ente locale

Aggiornato alle nuove linee di indirizzo della Funzione Pubblica
Guida operativa con simulazione di un caso concreto

Il presente pacchetto, su chiavetta USB, contiene i due precedenti:
1.
Pacchetto per la predisposizione del fabbisogno del personale 2019-2021 (Agosto 2018)
2. La nuova programmazione del fabbisogno del personale (Novembre 2018)

Prezzo Online:

99,00 €

Gli enti locali devono adempiere all’obbligo di adeguamento dei piani dei fabbisogni del personale per gli anni 2019-2021, secondo quanto stabilito dal Decreto della Funzione pubblica 8 maggio 2018 contenente “Linee di indirizzo per la predisposizione dei piani dei fabbisogni di personale da parte delle amministrazioni pubbliche”, altrimenti non potranno procedere ad assunzioni di personale al di fuori di quelle programmate prima del 27 luglio 2018, data di efficacia del suddetto Decreto. 

Gli enti locali dovranno, quindi, porre particolare attenzione ad una serie di adempimenti nella formulazione della nuova programmazione del personale che supera, modificando anche le disposizioni del DUP 2019-2021, se già approvate.

Il fabbisogno del personale sta creando concreti problemi operativi agli operatori che devono verificare i due nuovi limiti posti dalla normativa.

Il primo riguarda il limite finanziario delle risorse disponibili nel bilancio di previsione del triennio di riferimento, il secondo limite riguarda la spesa del personale al netto delle componenti escluse.

Oltre ai citati limiti di spesa, le linee di indirizzo richiedono agli enti altre verifiche sulla dotazione organica, non più espressa in soli termini quantitativi ma anche in termini finanziari.  

Per questo il presente pacchetto è costituito dai seguenti documenti:
- File excel per il calcolo della dotazione organica;
- File excel contenente la molteplicità di calcoli da effettuare per ricondurre la dotazione organica in valori finanziari e successivamente verificare i limiti economico-finanziari cui le stesse sono soggette;
- Modulistica scaricabile e compilabile contenente:
  Modello di parere dei revisori dei conti sulla coerenza della programmazione ai vincoli finanziari e alle disposizioni sulle assunzioni (formato word);
  Modello di Deliberazione di Giunta comunale del nuovo fabbisogno (formato word);
  Modello di trasmissione del DUP al Consiglio comunale quale integrazione al fabbisogno del personale (formato word);
  Nota di integrazione al DUP 2019 - 2021 (formato word);
- Ebook-Guida per la predisposizione del piano del fabbisogno del personale 2019-2021 e per l’esecuzione dei calcoli e la compilazione delle tabelle richieste dalle linee di indirizzo della Funzione Pubblica (formato PDF);
- Video tutorial esplicativo del file excel contenente la molteplicità di calcoli da effettuare e delle tabelle richieste dalla Funzione Pubblica;
- Linee di indirizzo per la predisposizione dei piani dei fabbisogni di personale da parte delle amministrazioni pubbliche (Decreto 8.5.2018).


Vincenzo Giannotti
Dirigente del settore gestione risorse umane e finanziarie di Comune capoluogo di Provincia, dottore commercialista e revisore enti locali, autore di libri e di numerose pubblicazioni, direttore del sito bilancioecontabilita.it.


Scrivi la tua recensione

Solo gli utenti registrati possono scrivere recensioni. Accedi oppure Registrati

Libri consigliati

Back to top